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Une lettre de louange est un moyen pour vous de montrer à quel point vous avez apprécié le service particulier que vous avez reçu. En particulier dans le contexte économique actuel, les employés doivent constamment reconnaître leurs performances et une lettre de louanges est le fruit de leur travail. Les lettres de plaintes concernant le service sont toutefois beaucoup plus fréquentes, mais écrire un compliment revivifiera l'énergie du manager / manager, de l'employé et du vôtre également.
Les instructions
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Rassemblez les informations appropriées sur la personne (employé) à inclure dans la lettre, à qui vous devez envoyer la lettre (propriétaire / responsable) et l'adresse complète.
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Une carte de visite manuscrite convient aux petites entreprises plus occasionnelles. Une lettre rédigée sur ordinateur conviendra mieux aux petites entreprises et aux organisations professionnelles.
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Énoncez clairement le motif de votre lettre et résumez brièvement le service exceptionnel que vous souhaitez louer.
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Inclure vos informations de contact sur la lettre. La plupart des entreprises vous enverront une lettre de réponse, ainsi que des informations sur les avantages qui en résulteront.